Identidad e imagen corporativa en la era digital. La esencia que define a una empresa
-Identidad corporativa y construcción de cultura organizacional. Valores y beneficios.
-Influencia de la identidad corporativa en la comunicación organizacional interna y externa. Estrategias que fortalecen la identidad.
-Diseño, narración visual, expresión artística y gestión eficaz de la imagen de marca. Conexión con el público. Generar confianza y lealtad con los clientes.
-Diferenciación de la competencia en el mercado. Marketing y ventas digitales.
-Identificación y cultura corporativa. Atrae profesionales con talento y buenos colaboradores, sentido de pertenencia y orgullo por su trabajo.
Casos de éxito y mejores prácticas de empresas lideradas por mujeres.
-Protagonistas de un futuro más inclusivo, justo e innovador
-Como las jóvenes emprendedoras con su capacidad para generar ideas, inspiran, motivan y contribuyen a crear valor social y cerrar la brecha de género.
-Participación y liderazgo en las industrias de informática, biotecnología y STEM.
-El poder de las redes colaborativas: tutorías, incubadoras, aceleradoras, comunidades en línea, para abordar los desafíos en el competitivo panorama tecnológico
-El impacto de la tecnología y la digitalización en el mercado internacional.
-Redes sociales y creatividad. Estrategias efectivas en redes sociales para diferenciarse de la competencia.
Arte, cultura, salud y bienestar. Una unión transformadora
-Mejorar el bienestar físico, psicológico y social a través del arte y la cultura. Un desafío crucial para construir sociedades más saludables, inclusivas y resilientes.
-Emprendimiento, arte y salud. Buenas practicas
-La empresa saludable, cultura corporativa: Estrategias para la salud y el bienestar en el trabajo.
-Nuevas tendencias empresariales que contribuyen a mejorar la calidad de vida laboral.